党建引领聚合力 赋能农业农村现代化新征程
信息来源：本站发布    作者：徐梦元    阅读次数：6932    发布时间：2026-08-28

农业农村现代化是中国式现代化的重要根基，乡村振兴是新时代“三农”工作的总抓手。办好农村的事，关键在党、核心在党建。立足新发展阶段，必须牢牢把握党建引领根本方向，把党的政治优势、组织优势、群众优势转化为农业农村发展优势、乡村治理效能、农民增收致富实效，以高质量党建引领保障农业高质高效、乡村宜居宜业、农民富裕富足，全面谱写新时代农业农村现代化崭新篇章。

一、筑牢党建根基，夯实农业农村现代化组织堡垒

基层党组织是党在农村全部工作和战斗力的基础，是推进农业农村现代化的“主心骨”。推进农业农村现代化，首要任务是建强农村基层党组织，织密上下贯通、执行有力的乡村组织体系，让党的旗帜在乡村一线高高飘扬。

坚持固本强基，健全组织体系。持续优化农村党组织设置，打破地域、行业壁垒，积极推行“党支部建在产业链、党员聚在产业链、群众富在产业链”模式，在特色种养基地、农业合作社、乡村文旅企业、农业产业园等重点领域灵活建立党组织，实现农业产业发展到哪里、党的组织就覆盖到哪里、党的工作就跟进到哪里。构建“乡镇党委+村级党组织+网格党支部+党员中心户”四级联动组织体系，细化治理网格、压实党建责任，打通党建引领乡村发展、基层治理的“最后一公里”。

强化队伍建设，锻造过硬铁军。坚持选优配强村“两委”班子，重点选拔政治过硬、懂农业、爱农村、爱农民的优秀干部担任村党组织书记，吸纳返乡创业青年、致富能手、乡土人才、退役军人进入村级班子，优化基层干部队伍年龄、学历、能力结构。常态化开展基层干部党建业务、农业技术、乡村治理、政策法规专题培训，提升党员干部服务“三农”、推动发展、化解矛盾、服务群众的综合能力，打造一支扎根乡村、实干担当的基层党建和乡村振兴骨干队伍。

压实党建责任，健全考核机制。将农业农村现代化工作纳入基层党建述职评议考核核心内容，细化考核指标、压实工作责任，推动乡镇、村级党组织书记切实履行第一责任人职责，把党建工作与农业发展、乡村建设、民生保障等中心工作同部署、同推进、同落实，杜绝党建与业务“两张皮”，以严实党建作风筑牢乡村发展根基。

二、党建赋能产业，激活农业农村现代化内生动力

产业兴旺是农业农村现代化的核心支撑，是带动农民增收、推动乡村繁荣的根本路径。各级党组织立足地域资源禀赋、产业基础，坚持党建引领产业提质增效，精准施策、靶向发力，推动传统农业转型升级、特色产业提质增效、新业态新模式蓬勃发展，让乡村产业成为富民兴村的硬核支撑。

聚焦稳产保供，筑牢粮食安全底线。基层党组织坚决扛起保障粮食安全的政治责任，组建党员攻坚队、农技服务队，深入田间地头开展耕地保护、良种推广、科学种植、病虫害防治等指导服务，坚决遏制耕地“非农化”、防止“非粮化”。积极推进高标准农田建设、农田水利升级、智慧农业改造，推广机械化、智能化种植模式，有效提升粮食综合生产能力，牢牢守住粮食安全底线，为农业农村现代化筑牢物资基础。

聚焦特色发展，打造一村一品格局。依托党建品牌创建，推行“一村一策、一镇一特”产业发展策略，各村党组织深挖本土资源优势，因地制宜发展特色种植、生态养殖、农产品加工、乡村旅游、农村电商等特色产业。通过党组织牵头、党员带头、群众参与，整合土地、资金、技术资源，培育壮大农民专业合作社、家庭农场、农业龙头企业等新型经营主体，延伸农业产业链、提升价值链、完善利益链，推动农业从“种得好”向“卖得好、效益高”转变。

聚焦联农带富，健全共富机制。推广党建联盟、支部结对共建模式，打破村域壁垒，推动强弱结对、资源共享、产业联动，搭建常态化议事协调、项目共建、技术共享机制。引导党组织、党员致富带头人与脱贫户、监测户、困难群众结对帮扶，通过土地流转、务工就业、入股分红、技术帮扶等方式，建立稳定的利益联结机制，让群众深度融入产业发展、共享发展红利，持续拓宽增收渠道，扎实推进共同富裕。

三、党建引育人才，夯实农业农村现代化智力支撑

人才是乡村振兴的第一资源，是驱动农业农村现代化的核心动能。坚持党管人才原则，把人才建设摆在农业农村发展突出位置，精准引才、系统育才、用心留才，构建全方位、多层次的乡村人才队伍体系，为农业农村现代化注入人才活水。

精准引才，汇聚返乡力量。各级党组织出台暖心惠才政策，优化乡村创业就业环境，搭建乡村人才创新创业平台，大力吸引高校毕业生、退役军人、在外企业家、技术能人返乡入乡，投身乡村产业发展、基层治理、公共服务等领域。聚焦智慧农业、农产品深加工、乡村文旅、农村电商等新兴领域，精准引进专业技术人才，补齐乡村发展人才短板。

系统育才，培育乡土骨干。立足本土培育乡村实用人才，依托党建阵地、新时代文明实践站、农技培训基地，常态化开展种植养殖、电商运营、乡村规划、家政服务等技能培训，培育一批懂技术、善经营、会管理的乡土专家、种养能手、创业先锋。发挥党员骨干、致富带头人传帮带作用，以点带面培育本土人才队伍，打造“不走的乡村人才队伍”。

用心留才，优化发展环境。完善乡村人才激励保障机制，在政策扶持、资金支持、岗位保障、评优评先上向乡村人才倾斜，健全人才服务体系，解决乡村人才住房、子女就学、医疗保障等后顾之忧。大力宣传乡村人才先进事迹，营造尊重人才、关爱人才、重用人才的浓厚氛围，让各类人才在乡村广阔舞台干事创业、扎根奉献。

四、党建引领治理，筑牢农业农村现代化平安根基

治理有效是农业农村现代化的重要保障。坚持以党建引领基层治理创新，健全党组织领导的自治、法治、德治相结合的乡村治理体系，破解乡村治理难题，营造和谐稳定、文明有序的乡村发展环境。

深化自治强基础。健全村级党组织领导下的村民议事会、村务监督委员会、红白理事会等自治组织，完善村级议事决策、村务公开、民主监督制度，重大村务事项实行群众共商共议、公开公示，充分尊重群众主体地位，调动群众参与乡村建设、基层治理的积极性和主动性。发挥老党员、乡贤代表、致富带头人的作用，引导群众自我管理、自我服务、自我教育、自我监督。

强化法治守底线。常态化开展乡村法治宣传教育，组织党员干部带头学法普法，深入开展民法典、乡村振兴促进法、安全生产、矛盾调解等普法宣传活动，提升村民法治意识和法治素养。健全党建引领矛盾纠纷多元化解机制，依托党员调解队、网格服务队，就地排查化解邻里纠纷、土地纠纷、劳资纠纷等基层矛盾，做到小事不出村、大事不出镇、矛盾不上交。

厚植德治扬新风。以党建引领新时代文明实践建设，深入开展文明村镇、文明家庭、最美邻里等评选活动，弘扬尊老爱幼、邻里和睦、勤俭向善的优良家风、淳朴民风。常态化开展移风易俗行动，坚决整治大操大办、厚葬薄养、封建迷信等陈规陋习，涵养文明乡风、良好家风、淳朴民风，持续提升乡村文明程度。

五、党建聚力惠民，擦亮农业农村现代化民生底色

民生幸福是农业农村现代化的最终落脚点。各级党组织始终坚持以人民为中心的发展思想，聚焦群众急难愁盼问题，持续补齐乡村基础设施和公共服务短板，不断提升农民群众的获得感、幸福感、安全感。

完善乡村基础设施。党组织牵头统筹各类资源，大力推进乡村道路、供水供电、通信网络、污水处理、垃圾分类、休闲广场等基础设施提档升级，持续改善农村人居环境，常态化开展村容村貌整治提升行动，打造干净整洁、生态宜居、宜居宜游的和美乡村。

优化乡村公共服务。持续完善农村教育、医疗、养老、社保等公共服务体系，推动城乡公共服务均等化。组织党员干部常态化开展入户走访、志愿服务、结对帮扶活动，精准对接困难群众需求，落实兜底保障政策，切实解决群众生产生活中的实际困难，让发展成果更多更公平惠及全体农民群众。

推进绿色乡村建设。牢固树立绿水青山就是金山银山理念，党组织牵头落实生态保护责任，加强农村生态环境治理，严控农业面源污染，推广绿色种植、生态养殖模式，推进山水林田湖草系统治理，推动农业绿色低碳发展，实现乡村生态美、产业兴、百姓富的有机统一。

党建强则乡村兴，党建实则农业旺。全面推进农业农村现代化，必须始终坚持党建引领不动摇，持续建强基层组织、赋能产业发展、培育乡村人才、创新基层治理、增进民生福祉，把党建优势全方位转化为乡村振兴发展优势，以党建红引领乡村美、产业兴、百姓富，奋力书写新时代农业农村现代化高质量发展的崭新答卷，为全面建设社会主义现代化国家筑牢坚实的“三农”根基。