疑(小小说)
信息来源：本站发布    作者：玶郎    阅读次数：5522    发布时间：2014-08-27

小王自从当上科长后，疑心重了。

常言道新官上任三把火。小王当上了科长，实现了他的目的，这下可以行使他手中的权力了。

在他当上科长前，凡是能动用的关系，他几乎全用上了。在提拔科长前，他和小徐都是候选人。小徐的口碑好，他以前就是副科长了，科长退休了，他在科里被大家一致认为能顺利成章升任科长。然而，就在大家把希望寄托在小徐身上时，局里却突然下了通知，小徐所在科室里的正科长一职需要竞争上岗。报名条件必须是全局科室副科长，年龄、学历都做了要求。最后符合条件的就只有小徐和另一个科室的副科长小王符合条件。

知道了竞争条件，小徐觉得自己在科室里工作多年，业务熟练，又是副科长，这次竞争肯定是自己升任科长。再看看小王，虽然也是副科长，但是没有自己参加工作时间长，还没有这个科室的业务经验。考虑这些，再加上科里同事对自己的支持呼声，让小徐觉得这次竞争科长，简直是为他量身打造的。

小王很早就对小徐科室的科长一职有想法了，一年前就开始关注这个科长职务了。前科长还有一年多到退休年龄，这个消息，小王已经知道了。为了这个科长，他开始了运作。

虽然小王不是那个科室的人，但是对于全局科室来说，局领导安排一个人员到哪个科室，安置在哪个岗位，谁还能说你什么？就是说，在一个岗位上业务再熟练，领导不提拔你，你也是没指望提升，永远是原地不动。小王的妻子的一个亲戚在市政府给某位领导开车，小王就求那位亲戚关照一下自己的前途。后来，局长亲自找小王谈话，无非是说小王工作不错，耐心等待，等局里其他科室的领导有退休的，空出岗位来就安排一下。小王一听，心里高兴了，开始理顺谁该到退休年龄了。为了长远打算，小王开始向局领导意思意思了。局领导当然推辞一番，而又提及小王那个给市政府领导开车的亲戚。所以，大家都心知肚明。

很快，竞争岗位开始了，候选人答辩、民主测评，一切都是按照组织程序走下来。然而，最后出来的成绩是，答辩成绩小王比小徐高一分，民主测评成绩小王比小徐高半分。也就是说，小王总分比小徐略高一点五分胜出。成绩公布出来后，小徐傻了眼，为了竞争这个科长他看了不少关于竞争上岗的资料。

公示过后，小王很快就上任了，他心里很清楚内情。但是，他却装得很严肃，自己是竞争上的这个科长。在科里，大家对小徐的落选感到可惜，大家对新来的科长毕恭毕敬，尽显阿谀之言。却不再对小徐有什么赞许之词。

小徐满怀希望突然受到沉重打击，心里很不好受，脸上也没有以前的笑容。这个变化，让科里的同事私下议论着。小王不了解情况，总以为是别人在议论他。小王是心虚的，他能侥幸竞争上科长全然是自己背后的运作。如果纯粹凭能力竞争，他不是小徐的对手。他担心别人在背后议论，议论久了，自己如何竞争到这个科长职务的，不就被别人知道了吗？所以，他不容忍在科里同事议论私事。他开始整顿办公室工作纪律，其中一条，上班严谨谈论和工作无关的事，无工作事由禁止串岗。

自从规定了办公室纪律，再没有人议论了。小王观察着大家的行动，没有看出异样。只是气氛不如他没来上任之前那么协调。

【编辑：杨汝洪】